三亚劳动合同纠纷法律问答

三亚
劳动合同纠纷
2023年7月上班，2024年休不休年假
如果您符合休年假的条件，但单位没有安排您休年假，您可以先与单位沟通协商，提出休假申请。如果单位拒绝或无法安排，您可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。
湛江法律问答顾问
湛江法律问答顾问律师
0人看过
三年后起诉了我。我该怎么办？
你好，可以报警处理
海口法律问答顾问
海口法律问答顾问律师
0人看过
我在肯德基找到了一份兼职工作，并签署了一份实习协议。协议期限为三年。我现在不想去了。我可以马上离开吗
法律分析：不可以马上走人。应当按照双方约定，办理工作交接后才可离去。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
三亚法律问答顾问
三亚法律问答顾问律师
0人看过
员工每天上班迟到，没有签订合同就有权开除
法律分析：可以。员工每天上班迟到属于严重违反用人单位的规章制度，用人单位可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。
三亚法律问答顾问
三亚法律问答顾问律师
0人看过
我上个月申请离职后，公司不批准我的休假怎么办？
您好，这种情况可以协商处理的
海口法律问答顾问
海口法律问答顾问律师
0人看过
我的劳动合同两个星期内就要到期了。在本人不续签的情况下是否可以到期自动离职
劳动合同到期不续签，处理方式因情况而异：1.若双方协商一致，可立即办理离职手续；2.若需提前通知用人单位，则根据《劳动合同法》规定，提前三十日书面通知（试用期内提前三日）；3.办理离职手续时，务必与用人单位明确工作交接、经济补偿等事宜，确保双方权益。
湛江法律问答顾问
湛江法律问答顾问律师
0人看过
一家公司签了两年第三年不跟你续签，怎么补偿
劳动合同到期怎么赔偿金额?劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看：(一)如果单位不续签，需要进行经济补偿。(二)如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。劳动合同到期不续签需要怎么赔偿：劳动合同法第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算;不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
湛江法律问答顾问
湛江法律问答顾问律师
0人看过
个人原因主动离职，可以申请仲裁主张法定节假日加班费和年假吗
常见的处理方式有两种：一是与用人单位协商解决，二是向劳动仲裁机构申请仲裁。选择协商方式，可以更快速地解决问题，降低纠纷成本；选择仲裁方式，可以获得更公正、专业的裁决，但需要花费更多时间和精力。您可以根据具体情况选择合适的方式。
海口法律问答顾问
海口法律问答顾问律师
0人看过
关于员工主动离职的补偿问题
员工离职后，应支付的经济补偿金额根据《劳动合同法》第四十七条的规定计算。具体操作为：按照员工在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。如果员工工作六个月以上不满一年的，按一年计算；如果员工工作不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。月工资的计算是基于员工在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
湛江法律问答顾问
湛江法律问答顾问律师
0人看过
  • 可能感兴趣
  • 律师推荐
  • 同城律师
  • 专长律师
法律资讯 法律内容 法律列表 婚姻家庭 重庆律师 深圳律师 广州律师 上海律师 北京律师 房地产法
三亚律师 三亚劳动纠纷律师 三亚找律师 三亚劳动合同纠纷律师
吉阳区律师 崖州区律师 海棠区律师 天涯区律师
三亚房地产律师 三亚公司法律师 三亚合同纠纷律师 三亚交通事故律师 三亚劳动工伤律师 三亚离婚律师 三亚刑事辩护律师 三亚债权债务律师
首页 > 法律问答 > 三亚劳动纠纷 > 三亚劳动合同纠纷法律问答
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
法律快车问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟