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我还在一家彩妆店工作。签了合同书工作期内要压一个月薪。彩妆店规定干满2年才派发那压的一个月薪。我今日就不去工作。发了信息内容说没去了。家中急事。这一个月的薪水能够要吗？

综合法律 2020-04-01 18:50 人浏览

共3位律师解答

上班期间车祸，如果被认定为工伤的话，则可以享受相应的工伤保险待遇。具体请参考《工伤保险条例》第三十九条、第六十四条
　　第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
　　
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
　　
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定
　　
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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2020-04-01 18:23

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通常情况下，如果用人单位没有按时发放劳动者的工资，劳动者可以先行同用人单位进行协商，在协商不成的情况下，员工应当收集劳动关系存在的一些列证据来证明，从而确保通过申请劳动仲裁乃至法院起诉等方式将自己的工资要回，维护自己的权利。

法律快车咨询顾问

2020-04-01 18:31

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根据规定，如用人单位不支付未签合同的双倍工资，由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请，仲裁支持的可能性比较小。但就单位没有签合同来看，单位应该没有给你缴纳社会保险，你可以诉请要求单位给你补缴社会保险，并支付你无故解除劳动合同的经济补偿金。
关于劳动关系的证明，你可以参照陈律师的方法，或找你的同事或客户等知情人员证明。

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2020-04-01 18:50

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我还在一家彩妆店工作。签了合同书工作期内要压一个月薪。彩妆店规定干满2年才派发那压的一个月薪。我今日就不去工作。发了信息内容说没去了。家中急事。这一个月的薪水能够要吗？

王律师1分钟前回复了咨询

谢律师2分钟前回复了咨询

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黄律师2分钟前回复了咨询

陈律师6分钟前回复了咨询

大家都在问

我原在一家个人工作中，因家中急事，工作中十几天后离职了。另一方说我归属于学徒，上班时间没满一个月，不发来薪水。工作中时未签过书面形式合同书。但是工作中时那十几天哪些杂活都做了。我的薪水还能要出去吗？

#合同纠纷

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昭通律师-平台法律顾问团队

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我上年在美发店工作，说要压一个月薪，要干够一年。而我大半年就不干了，没历经老总愿意就没有去他店内了。不干了的前一个月薪也没给。店内老总说就是我自私自利离去薪水不可以给。是那样的吗？那压的薪水也无需给那

#合同纠纷

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奶茶店上班上了4天然后他说不用签合同，老板说要培训七天才过实习期才发工作，还是没发一下

#合同纠纷

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