公司拖欠工资如何维护权益
劳动纠纷
2020-09-02 09:53
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共3位律师解答
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1.最后一次向老板明说让他支付你所有所欠工资.并明确告诉他如果他还不给,就去申请劳动仲裁.
2.如果他不给.协商不成,不要拖,马上去单位所在地的劳动局投诉并要求劳动仲裁.
3.经仲裁委批准决定受理的案件，你在办理受理或应诉手续时各预交仲裁费。案件结束后，仲裁费根据案件的处理情况，按照当事人各自实际应当支付的仲裁费数额交纳。
4.在一般情况下,如果你胜诉,不需要支付仲裁费用. -
你好，有证据的话可以直接提起仲裁，要求对方就拖欠工资承担责任。
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尽快搜集相关证据材料证明公司拖欠工资，及时去协商、举报、投诉或者仲裁处理。
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