问答详情

我想问一下兼职劳动合同和劳动合同的区别

劳动纠纷 2022-05-30 17:43 人浏览
共3位律师解答
  • 兼职协议和劳动合同的区别:
    1、主体不同。劳动合同的主体是用人单位和劳动者。兼职中没有这个要求;
    2、法律规范不同。劳动合同适用劳动法和劳动合同法,兼职如果是非全日制劳动可能适用劳动合同法,否则只能适用其他法律,比如合同法、民法总则。
    3、解决争议的办法不同。
    4、法律性质不同
  • 有下列区别,
    一、用工形式不同。劳动合同属于全日制用工,兼职合同通常属于非全日制用工。
    二、解除劳动合同的通知期不同。不管单位还是劳动者解除劳动合同,都要提前通知对方;兼职合同双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工等等
  • 你好!主要在人身隶属关系上有所区别。劳动合同关系,劳动者须接受用人单位的管理,形成人身隶属关系。而劳务合同关系的双方当事人是完全平等的,不存在人身隶属性质
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台许昌律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中