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没有签订保密协议，属于实习阶段。就项目向客户提供建议，并教会他们如何获得更大的利益，但公司并不知道这是违法的！

企业法律顾问 2022-06-03 10:03 人浏览
共3位律师解答
  • 你好，关于技术保密协议包括什么内容的问题： 一)商业秘密的范围。企业应当在合同中明确界定哪些技术和信息属于商业秘密.
    (二)保密主体。一般来讲在保密岗位、技术岗位工作的员工是主要的保密主体。
    (三)保密期限。鉴于商业秘密的性质，只要其不被公开就可以永远保持其秘密性，因此企业可以在保密协议中约定不仅在劳动合同存续期间，而且在劳动合同变更、解除、终止后直至商业秘密公开为止，员工都不得披露使用或许可他人使用企业的商业秘密。
    (四)保密义务和泄密行为。
    (五)违约责任和赔偿方式
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    法律快车咨询顾问

    2022-06-03 09:51

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  • 你好，可以搜集证据起诉
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    官方

    2022-06-03 09:56

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  • 员工违反保密协议，用人单位可以要求雇员承担违反保密协议约定的违约责任，如果保密协议中约定了违约金，则用人单位可以要求违约的雇员支付违约金。如果违约金畸高或者畸低，双方可以要求适当降低或提高。
    用人单位也可以选择要求雇员承担赔偿损失的侵权责任。但违约责任与侵权责任不能同时适用，用人单位只能从中选择一种。行政责任根据《反不正当竞争法》的规定，工商行政管理机关有权依法责令停止违法行为，并可以根据情节处以一万元以上，二十万元以下的罚款。
    同时工商管理机关还可以责令侵权人将载有商业秘密的图纸、软件及其他有关资料返还权利人或销毁。刑事责任根据《刑法》的有关规定，如有以下行为，并且给商业秘密的权利人造成重大损失的，处３年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金，造成特别严重后果的，除３年以上７年以下有期徒刑，并处罚金。
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    2022-06-03 10:03

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