我在公司工作了一年半，公司没有和我签订劳动合同。我该如何向公司申请赔偿？

相关知识推荐

• 没签劳动合同怎么赔偿诉讼时效

  在入职的时候，我们会与公司签订劳动合同，以避免日后发生劳动争议纠纷，但也会遇到公司不与自己签订劳动合

  诉讼时效

  人看过
  
• 我和公司每年都签订了一年的劳动合同，在公司工作四年多，公司应
  您好！具体情况是否方便说明清楚

  王靖律师

  人看过
  

  15037人咨询过

  去咨询

• 公司没有签订劳动合同怎么赔偿

  公司没有签订劳动合同的赔偿标准是：自用工之日起超过一个月不满一年，支付双倍工资；自用工之日起超过一年，视为签订无固定期限

  劳动法

  人看过
  

• 单位不签订劳动合同怎么处理

  在劳动关系中，有时候会遇到单位不签订劳动合同的情形，殊不知这是违法的，单位不签订劳动合同怎么处理呢？

  劳动法

  人看过
  

• 单位不签合同如何赔偿

  有的用人单位迟迟不与劳动者签订劳动合同，这使得人很困扰。那么，单位不签合同如何赔偿呢？下面法律快车小

  劳动法

  人看过
  
• 我在公司工作一年半了，和公司签订劳动合同。后期也没有给我劳动
  这种情况无法申请劳动仲裁维权

  华战勇律师

  人看过
  

  329887人咨询过

  去咨询

• 小公司可不可以不签订劳动合同

  小公司也需要签订劳动合同。只要发生劳动用工那么就必须签劳动合同，这是强制性规定，如果公司自用工之日起超过一个月不满一年没

  劳动法

  人看过
  

• 用人单位没签合同怎么赔偿的

  劳动合同订立

  人看过
  
• 你好，我在一家公司工作不到一年，公司没有和我签订劳动合同，我
  《中华人民共和国劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动

  克拉玛依律师

  人看过
  

  292人咨询过

  去咨询
• 我在现在的公司工作一年半了，但是自从入职后，公司一直没有和我
  工作一年没钱合同的可以要求用人单位支付二倍工资。《劳动合同法》规定，用人单位用工满一个月未签合同的，

  辽源律师

  人看过
  

  232人咨询过

  去咨询
• 公司想解雇我。我在公司工作一年半，公司没有和我签订劳动合同，
  您好，没签劳动合同，可以向公司主张支付双倍工资差额。

  杭州律师

  人看过
  

  425人咨询过

  去咨询
• 我在公司工作了一年，公司没有和我签订劳动合同。现在公司已经辞
  1、公司自用工之日起1年内没有签订书面劳动合同的，可以要求公司赔偿11个月的工资。2、公司没有提前3

  宝鸡律师

  人看过

• 需要缴纳城市建设维护税的是

  纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中，市区的税率为7%，县城和镇的税率

  税法

  人看过
  
• 公司的法律法规，我在公司工作一年了，公司没与我签订劳动合同我
  你好，请问具体是怎么样？

  郭庆梓律师

  人看过

• 怎样按政府指导价交契税

  按政府指导价交契税如下：90平方以下契税为1%；90平方~144平方以下契税为1.5%；144平方及

  税法

  人看过
  
• 我在公司上班一年了，公司没签劳动合同，公司应该怎么赔偿
  第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护

  梁松律师

  人看过
• 公司放假后开除员工，交接完工作就赖帐不付赔偿金?
  在维权过程中，员工需要注意以下几点法律事项：首先，确保自己的诉求合法合理，不要提出超出法律规定范围的

  三明律师

  人看过

• 店面房要纳税吗

  店面房要纳税。对于自用的店面房，通常按照房屋的计税余值计算房产税；对于出租的店面房，通常按照租金收入

  税法

  人看过
  
• 变更合同是否有严重后果如何变更合同
  合同变更需谨慎处理。协商变更需双方达成一致，签订书面协议；法定变更需依法办理相关手续。未妥善处理可能

  三明律师

  人看过

• 南京车辆购置税怎么算

  南京车辆购置税的计算是：应纳税额=计税价格×税率，税率为10%，以实行从价定率的办法计算。计税的价格

  税法

  人看过
  
• 公司无故扣款我800多扣了社保钱没给我交社保，请问怎么办?
  处理方式包括催促公司缴纳或向社保局投诉。如公司短期内能解决，可选择催促；如公司长期不缴纳，应及时向社

  三明律师

  人看过

• 租金发票的税率是多少

  租金发票的税率是：有形动产租赁税率17%，不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁，增值税税率是

  税法

  人看过
  
• 我是护理实习的。学校要求我们实习满40周，但是我是自己联系医
  从法律角度看，学校强制实习满40周可能涉及学生权益问题。常见处理方式包括与学校沟通、协商调整实习时间

  三明律师

  人看过

• 车辆购置税优惠政策有哪些

  车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0

  税法

  人看过
  
• 暑假工签了合同没到期可以提前辞职吗？
  暑假工签了合同，一般情况下不可以随时离职。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者需提前三十日书

  吉安法律问答顾问律师

  人看过
• 你好，你们是处理工伤赔偿款问题的吗？
  你好，我们这边可以帮你的

  撼唐律所律师

  人看过
• 想问暑期工作冒充长期工会的后果有哪些？
  暑假工冒充长期工没有什么后果，暑假工冒充长期工不会承担相关赔偿，但不诚信。如果招用未满十六周岁的暑假

  赣州法律问答顾问律师

  人看过
• 我就是上班时那个工长不让上厕所得了尿路感染可以申请工伤吗
  工伤，也称为职业伤害或工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业责任有关的活动时所遭受的事故伤害和

  彭文苏律师

  人看过