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你好,律师,我在一家奶茶店工作了一个月零几天,没有签订合同,就辞职了。他们告诉我提前一个月辞职,但我现在不想这么做。商店经理要我赔偿商店的营业额

劳动纠纷 2022-07-30 09:34 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,建议按照正规的程序辞职
  • 协商不成搜集证据申请仲裁维权
  • "劳动法用人单位解除劳动合同赔偿标准是什么 用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金:
    1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
    2、如果公司解除劳动合同没有提前30天通知劳动者,应再支付1个月工资的代通知金。
    3、劳动合同法第87条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
    4、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。"
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