该公司没有缴纳社保，在三个月试用期到来时也没有成为正式员工。当时，它签署了试用合同，但只留在公司。这家公司违法吗

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  试用期期间单位也需要缴纳员工社保，对方不交的可以要求补缴，或者去投诉、举报处理。

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