问答详情

辞职的最后一个月,我没有工作30天,只工作了10天。公司表示,日工资不能按正常22天工作日计算,工作日按底薪除以30天。这合法吗?

劳动纠纷 2022-08-30 10:29 人浏览
共1位律师解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中