你好，请问面试的时候说是朝九晚六，入职一星期后就说新人要开始加班，强制加班没有加班费，走的话就扣工资50块，算违法吗？

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  可以要求厂里支付加班工资

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• 我所在的公司经常性的要求我们加班，但是并没有加班费，我想问一
  用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付加班费或者申请劳动仲裁。

  临沧律师

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• 我属于试用期员工，但是你不去加班那两个小时，就拿转正和绩效压
  你好 根据你的描述 可以主张被迫离职

  郑登卿律师

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• 但是今天已经加班到晚上8：厂里面要求强制性加班 不加班按旷工
  您好，国家规定工作时间一般是每天不超过八小时，超过部分应算作加班费

  刘陆琴律师

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  瑉好，这个情况是违法的，劳动者享有休息的权利，另外延时加班公司也应当支付加班工资。

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