我是一家企业的实习生，签订了实习协议，工资是13小时，一般临时工是18小时，我们必须加班，14小时，这种情况可以合法保护，这种情况被迫加班怎么办
讨薪
2023-07-04 09:11
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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