在公司被同事打了我没还手 公司的处理是停岗三天 每人罚1000 我不同意 公司说报警嘛 我报警了 公司现在要劝退我 原因是我报警了
劳动合同纠纷
2023-12-28 04:22
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共1位律师解答
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工作期间被人打，应该及时报警，如果鉴定下来受伤，可以由公安机关作出相应的处罚。
另外没有签订劳动合同可以去劳动局申请劳动仲裁，公司会赔偿你一年二倍的工资，这是公司违反劳动法的行为，要受处罚的。 -
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