实习生没签合同可以直接离职吗
劳动合同纠纷
2024-04-20 20:20
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可以直接离职，但建议提前书面通知单位。依据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者在试用期内有权提前三日通知用人单位解除劳动合同。若双方有其他约定，可按约定办理。未提前通知可能给单位造成困扰，影响个人职业声誉。
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可以直接离职。具体操作：1）与单位沟通，了解离职流程；2）如双方无特殊约定，提前三日书面通知单位；3）按单位要求办理离职手续，如交接工作等；4）保留好相关证据，以防纠纷。如有特殊约定或情况，按约定或法律规定处理。
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实习生离职常见方式有：与单位协商一致离职、提前书面通知离职。选择时，应考虑单位规定、双方约定及个人情况。协商一致可快速离职，提前通知则更显职业素养。
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