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国有企业员工，利用职务之便，伪造出门证，将企业东西拉出去贱卖给外部人员，后又醒悟，第二天将东西拉回企业，企业未受损失。东西价值50万元。请问这个怎么处理，触犯了什么罪，会怎么判？国有企业员工，利用职务之便，企业未受损失。请问这个怎么处理，触犯了什么罪，会怎么判？

劳动纠纷 2019-06-01 23:23 人浏览

共3位律师解答

什么是受贿罪中“利用职务上的便利”，“利用职务上的便利”包括哪些具体形式?“最高人民法院2003年印发的《全国法院审理经济犯罪案件工作座谈会纪要》则指出，“刑法第三百八十五条第一款规定的‘利用职务上的便利’，既包括利用本人职务上主管、负责、承办某项公共事务的职权，也包括利用职务上有隶属、制约关系的其他国家工作人员的职权。担任单位领导职务的国家工作人员通过不属自己主管的下级部门的国家工作人员的职务为他人谋取利益的，应当认定为‘利用职务上的便利’为他人谋取利益。

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2019-06-01 22:57

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涉嫌挪用资金，数额巨大，应处三年以上十年以下有期徒刑。
《刑法》：第二百七十二条　公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
　　国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。

法律快车咨询顾问

2019-06-01 23:02

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你好，第二百七十一条　【职务侵占罪;贪污罪】公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。　　国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。　　最高人民法院关于常见犯罪的量刑指导意见　　
(九)职务侵占罪　　1．构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点：　　
(1)达到数额较大起点的，可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点。　　
(2)达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。　　2．在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。

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2019-06-01 23:23

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