企业规定加班不给加班费，计算时长后补时休息，现在我补时休息公司又不认账要算我旷工，请问能不能投诉？
讨薪
2024-05-08 08:06
人浏览
共3位律师解答
-
法律分析：加班不给加班费可以向用工地劳动监察投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
-
可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第十九条：劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
-
拖欠工资，克扣工资可以打12333电话投诉，也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可申请劳动仲裁。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
平台通化律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
企业规定加班不给加班费，现在我补时休息公司又不认账要算我旷工，能不能投诉？
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在看
相关知识推荐
-
公司每天都让加班可以投诉吗
#工伤赔偿人浏览
-
公司还要求加班，不放假，能不能打电话举报？
-
企业规定加班不给加班费，现在我补时休息公司又不认账要算我旷工，能不能投诉？立即咨询当前23,476位律师在线
-
加班费诉讼时效是怎么规定的
#劳动纠纷人浏览
-
工厂中午不让休息，也不给加班费，可以投诉吗。
-
低保户死亡还有什么补助吗
#劳动法人浏览
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
公司每个月延长加班，加班已支付加班费，但是我们想休息又不安排休息。要想休息只能旷工
-
分包单位可以再劳务分包吗
#劳动法人浏览
-
在电子厂上班，上够八小时了可以不加班么，如果非让我加班我不加走了会算旷工么？
-
平常工作日要求加班，不想加班可以直接不去吗，还是要求加班然后周日不去算不算旷工
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
个人清包工需要资质吗
#劳动法人浏览
-
我上10个小时的班部长叫我加班没有加班费说我不加班，就写我旷工这算什么？
-
2022年北京社保缴费基数是多少
#劳动法人浏览
-
公司节假日不放假，只给调休，无三倍工资，我可以不上班吗？他那边好像说不上班的话给我算旷工
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
-
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
#劳动法人浏览
-
节假日公司不放假，只给调休，无三倍工资，我可以不上班吗？公司那边说不上班的话，就给我算旷工
-
企业缴纳五险一金还会不会减免
#劳动法人浏览
-
交社保分录两种做法
#劳动法人浏览
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
两班倒转白班了要求晚上加班两个小时，如果我不加他给我打旷工算不算违法
-
网上交居民医保怎么交
#劳动法人浏览
-
本厂周六要加班，然后我就不加班了，这算不算旷工？如果我没工作七天，我会得到报酬吗？
加载中