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国家节假日放假,是带薪休假吗?

劳动合同纠纷 2024-07-04 08:26 人浏览
共3位律师解答
  • 是的,国家法定节假日确实是带薪休假。按照《中华人民共和国劳动法》的规定,劳动者在法定休假日休息时,用人单位应当支付工资。如果用人单位安排劳动者在节假日工作,那么需要支付更高的工资报酬。
  • 针对法定节假日的带薪休假问题,法律中有明确规定。处理方式通常包括两种情况:一种是正常休假并支付工资;另一种则是安排工作并支付相应的加班工资。具体采取哪种方式,应当结合用人单位的实际情况以及员工的意愿来共同决定。
  • 对于国家节假日是否带薪休假的问题,答案是肯定的。具体操作中,如果劳动者选择正常休假,用人单位需按照劳动合同的约定支付工资。如果用人单位要求劳动者在节假日工作,则应支付不低于平时工资的300%作为加班工资。在操作过程中,务必遵守相关法律法规,以保障员工的合法权益。
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