试用期在假期提离职需要提前多少天
劳动合同纠纷
2024-07-17 02:41
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针对试用期在假期提出离职，应至少提前三个工作日通知雇主，遵循《中华人民共和国劳动合同法》的规定。为确保双方权益，避免违规解除导致的赔偿责任，请务必提前沟通并履行相关手续。
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试用期期间，如想在假期提出离职，一般建议提前至少三天与雇主进行沟通。这样做是为了确保工作交接的顺利进行以及单位的正常运作。如遇特殊情况，建议与雇主协商灵活处理，以保障双方权益。
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在试用期想于假期提出离职，正确的做法是在假期前至少三个工作日向雇主表达离职意向。具体操作包括与上级或人力资源部门沟通、提交书面辞职申请并注明最后工作日期。如遇离职相关特殊情况或法律疑问，建议咨询法律专业人士或劳动仲裁部门以获取专业指导。
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