签了劳动合同想辞职可以直接走吗
劳动合同纠纷
2024-08-24 11:36
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想要辞职时，虽然可以直接离开，但建议提前通知用人单位以确保流程合规。依据劳动法规定，在某些特定情况下，如单位存在违法行为时，劳动者可以立即解除劳动关系并争取相应的补偿。为确保稳妥，最好提前三十天书面通知离职，以减少潜在的纠纷。
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在决定辞职时，劳动者通常可以选择与用人单位协商解除劳动合同或者提前一定天数书面通知用人单位。具体选择哪种方式，需要根据实际情况和个人权益保护的需求来决定。试用期内的员工一般提前三日通知即可解除劳动合同。
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关于辞职，虽然理论上可以直接走，但考虑到相关的手续和权益保护，最好还是提前告知用人单位。如果计划一个月内离职，建议提前告诉单位以便完成必要的手续。若超过一个月未签订正式的劳动合同，可以要求单位支付双倍工资后离职，同时要求支付相应的经济补偿金。
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