主播公司，没有按时支付工资可以自动离职吗
劳动合同纠纷
2024-08-25 11:54
人浏览
共3位律师解答
-
可以自动离职。按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定，公司有按时支付工资的义务。如果公司未能按时发放工资，已经构成违法行为。在这种情况下，员工有权选择自动离职来保护自己的合法权益和生活稳定。不过，在做出离职决定之前，建议先与公司进行沟通协商。
-
对未按时支付工资的情况，您可以采取以下常见处理措施：首先，尝试与公司协商解决工资支付问题；其次，若协商无果，您可以向当地的劳动保障部门投诉，寻求行政支持；最后，在采取法律途径之前，确保已经尝试过其他解决方法，如劳动仲裁或诉讼等。根据具体情况和问题的严重程度，您可以选择最合适的解决方案。
-
是的，您可以自动离职。具体操作流程为：首先，尝试与公司沟通并要求按时支付工资；若沟通无果，您可以向当地的劳动保障部门反映情况并寻求帮助；在决定离职时，请确保按照法律规定提前通知公司，并妥善处理相关离职手续。如果公司存在违法行为导致您的权益受到损害，可以在离职后通过法律途径来维护自己的合法权益。
平台开封律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
主播公司，没有按时支付工资可以自动离职吗
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
公司未及时发放工资可以辞职吗
#试用期人浏览
-
公司未及时支付劳动报酬一天可以申请被迫离职吗？
-
主播公司，没有按时支付工资可以自动离职吗立即咨询当前25,886位律师在线
-
签了合同中途辞职有工资吗
#劳动纠纷人浏览
-
拖欠工资，不发工资可以直接离职吗
-
旷工三天解除劳动合同合法吗，旷工三天算自动离职吗
#解除劳动合同人浏览
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
公司未按时发工资可以立即离职吗？
-
刚签完合同辞职需要赔付违约金么吗
#劳动合同纠纷人浏览
-
公司未及时发放工资两个月可以主张被迫离职吗
-
我因为节假日未发三倍工资，加班没有加班工资可以直接离职吗
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
几个月工资没发，可以自动离职吗
-
公司未能按时发放工资 必须满一个工资周期 才可以去仲裁 或者被迫离职吗
-
公司未及时支付工资，可以要求立刻辞职吗
-
公司不按时发放工资 想离职 可以马上就走吗
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
-
没有签兼职合同主动离职可以马上走吗？工资怎么算
加载中