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在工厂上班时右手大拇指被砸骨折了,请问 工厂需要赔偿哪些?

劳动纠纷 2019-07-02 17:40 人浏览
共2位律师解答

  • 一、首先要申请工伤鉴定 工伤认定的申请时间为
    1、发生事故伤害,单位应当自事故伤害发生之日日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 单位未按前款规定提出工伤认定申请的,受伤者或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    2、单位发的上岗证、工资条,打卡记录、工服、识别卡、证人证言、录音、员工手册等等之类的东西,都可以证明你是公司员工。
    3、工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金
    二、其次要申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果来确定赔偿数额。 劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
  • 常见骨折类九级:
    1、颌骨骨折,经牵引或者固定治疗后遗留功能障碍;
    2、上颌骨或者下颌骨部分缺损伴牙齿缺失或者折断7枚以上;
    3、肋骨骨折12根以上,或者肋骨部分缺失4根以上;肋骨骨折8根以上并后遗4处畸形愈合;
    4、一椎体粉碎性骨折,椎管内骨性占位;
    5、一椎体并相应附件骨折,经手术治疗后;二椎体压缩性骨折;
    6、骨盆两处以上骨折或者粉碎性骨折,严重畸形愈合;
    7、青少年四肢长骨骨骺粉碎性或者压缩性骨折;
    8、双足跟骨粉碎性骨折畸形愈合。
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