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老人生前主要由儿媳照顾，老人病故后，儿媳也已近50岁，基本没有工作的可能了，但老人孙子还小正在上学，儿子收入又不高。这种情况老人病故后的抚恤金还要和老人的其他子女平分吗？老人病故后，但老人孙子还小正在上学，这种情况老人病故后的抚恤金还要和老人的其他子女平分吗？

继承 2019-06-03 16:55 人浏览
共2位律师解答
  • 抚恤金是在本人死亡后，由国家发给死者直系亲属的费用，是用以优抚和救济死者亲属，特别是用以优抚、救助那些依靠死者生活而无经济来源的未成年人和丧失劳动能力的直系亲属。就其性质而言，它不属于死者的遗产，与遗产有着区别。
    一是抚恤金是国家发给死者直系亲属的费用，而遗产则是死者生前留下的个人所有合法的财产；二是发放抚恤金的目的在于从经济上补偿、精神上抚慰死者亲属。而遗产继承的目的则是为了保护公民个人合法私有的财产权益，使死者生前的合法私有财产不至于因其死亡而消灭；三是享受抚恤金待遇的人，必须是死者的直系亲属。
    而可以得到遗产的人，除了直系亲属以外，还可以是其他自然人、集体或国家。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2019-06-03 16:51

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  • 抚恤金只针对供养老人，抚养孩子以及配偶，对兄弟姐妹没有直接关系。

    依据《工伤保险条例》
    第三十九条　职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

    （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

    （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定

    （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
    伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
    一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第
    （一）项、第
    （二）项规定的待遇。
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    2019-06-03 16:55

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