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年纪45岁，左手中指段了一节多少级残废，能赔付要多少钱

劳动纠纷 2019-11-27 14:17 人浏览
共3位律师解答
  • 工伤按照《工伤保险条例》赔偿，人身损害按照《侵权责任法》
    工伤保险条例
    第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
    （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
    （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    侵权责任法
    第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
    造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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    2019-11-27 13:57

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  • 定为几级伤残由劳动能力鉴定机构鉴定。
    不签劳动合同赔双倍的工资：
    用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
    用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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    官方

    2019-11-27 14:00

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  • 通常情况下，在劳动者因工伤住院的情况下，可以获得一定的工伤费用补助，具体包括如下费用：
    医疗费，按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
    伙食补助费，由统筹地区人民政府规定。
    交通、食宿费，到统筹地区以外就医产生，由统筹地区人民政府规定。
    康复治疗费，须到签订服务协议的医疗机构治疗，按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
    工伤医疗期工资，工资福利待遇不变，不超过24个月。
    生活护理费，生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%，按月支付。
    辅助器具费，经劳动能力鉴定委员会确认，按照国家规定的标准从工伤保险基金支。
    上述费用劳动者均可依法通过相关部门获取。
    劳动纠纷律师团队律师
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    2019-11-27 14:17

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