幼稚园的幼儿园园长我也休假就医然而有建议，她不愿帮我休假，我硬要休假，因此想解雇我，我也听从他的含意，明确提出离职，只是他不帮我6月薪水，说合同书里边，半途假如离职得话就不可以给薪水，人们的薪水一般全是在下月的15号发的，我想问一下，假如是幼儿园园长解雇我，他不发来薪水，他合同书里边那条要求是合理合法的吗？幼稚园的幼儿园园长我也休假就医然而有建议，她不愿帮我休假，我硬要休假，因此想解雇我，我也听从他的含意，明确提出离职，只是他不帮我6月薪水，说合同书里边，半途假如离职得话就不可以给薪水，人们的薪水一般全

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