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你好！我是酒店服务员。我在这家酒店工作了一年八个月，一七年十一月签了字，社长叫我十八年四月二日辞职，这种情况下该怎么办呢？我签了字，不是我的。根据劳动法他们必须承担责任吗？

劳动纠纷 2020-03-30 18:00 人浏览

共3位律师解答

只要是符合法律规定的特许加盟，在加盟期限期满之前都是可以要求解除合同的；如果能够证明加盟总部存在欺诈故意，还可以考虑请求人民法院撤销合同。
解除合同的法律后果一般是就未履行的部分退还加盟费，已经履行的部分加盟应该不会退的，除非可以证明总部构成了根本违约，无法实现合同目的才可以全额退还加盟费。
撤销合同的法律结果一般是全额退还加盟费，因为被依法撤销的合同自始无效，当然要退还加盟费的。
请求解除合同务必在合同到期前提出，且提出越早退还的数额越大，接近合同期满请求法院解除的请求一般不会得到支持的；请求依法撤销合同务必要在合同签订后一年内提出，否则就不会得到法律的保护了。

法律快车咨询顾问

2020-03-30 17:33

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一、物业管理对财物保管责任承担：
　　
1、物业服务合同对财物保管有特殊约定的，依约定处理。
　　
2、物业服务合同对财物保管未作特殊约定，物业管理企业履行了正常的安全防范义务，物业管理企业不承担赔偿责任。
二、业主和物业使用人与物业管理企业明确约定为车辆保管合同关系，保管期间，因保管不善造成车辆丢失或者损坏的，由物业管理企业根据《中华人民共和国合同法》第三百七十四条的规定承担损害赔偿责任。

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2020-03-30 17:36

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根据《劳动合同法》第十条的规定，建立劳动关系的，应当及时订立书面劳动合同。已经建立劳动关系，但未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
因此，劳动关系包括了劳动合同关系和事实劳动关系两种形态。

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2020-03-30 18:00

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你好！我是酒店服务员。我在这家酒店工作了一年八个月，一七年十一月签了字，社长叫我十八年四月二日辞职，这种情况下该怎么办呢？我签了字，不是我的。根据劳动法他们必须承担责任吗？

王律师1分钟前回复了咨询

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你好！我是酒店服务员。我在这家酒店工作了一年八个月，一七年十一月签了字，社长叫我十八年四月二日辞职，这种情况下该怎么办呢？我签了字，不是我的。根据劳动法他们必须承担责任吗？

#劳动纠纷

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我工作了一年半，去年十月签了两年合同，今天提交了辞呈。但是根据劳动法，我一个月之后能去吗？但是，上司不签字，不放开人，要我六个月后去，我不想失去那份新工作。我该怎么办？？谢谢

#劳动纠纷

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你好，我是一个退休人员，现在酒店有了一份工作，签了一年的合同，今年五月，合同到期了，一直工作到现在，没有签合同，我现在不想做，我还需要写辞职报告！谢谢！

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