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民间借贷纠纷一审民事判决书
温州市龙湾区人民法院民事判决书(2016)浙0303民初1937号原告:浙江某某车辆贸易有限公司,住所地:温州市龙湾区XX街道XX村。法定代表人:王某某,该公司
王靖璨律师
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冯某某与朱某某追偿权纠纷一审民事判决书
浙江省温州市龙湾区人民法院民事判决书(2019)浙0303民初5860号原告:冯某某,男,19XX年XX月XX日出生,汉族,住温州市XX区。委托代理人:孙勇,浙
王靖璨律师
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民间借贷纠纷一案
温州市龙湾区人民法院民事判决书(2017)浙0303民初2199号原告:孔某,男,1989年XX月XX日出生,汉族,住温州市XX区。委托代理人:王鹏善、王靖璨,
王靖璨律师
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麻某某与姜某某等人民间借贷纠纷一审民事判决书
温州市龙湾区某某法院民事判决书(2017)浙0303民初497号原告:麻某某,女,19XX年X月X日出生,汉族,住浙江省温州市龙湾区。委托代理人:王仁珠、王靖璨
王靖璨律师
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麻某某与张某某等人民间借贷纠纷一审民事判决书
温州市龙湾区人民法院民事判决书(2017)浙0303民初495号原告:麻某某,女,19XX年X月X日出生,汉族,住浙江省温州市龙湾区。委托诉讼代理人:王仁珠、王
王靖璨律师
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李某某与马某某民间借贷纠纷一审民事判决书
温州市龙湾区某某法院民事判决书(2017)浙0303民初656号原告:李某某,男,19XX年X月XX日出生,汉族,住河南省鲁山县。委托诉讼代理人:王靖璨,浙江东
王靖璨律师
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金融借款合同纠纷案例
原告某银行丽水分行起诉称:某银行丽水经济开发区支行系原告下属的二级支行,其所享有的所有债权由原告主张。2013年9月2日、9月10日、9月12日、10月21日、
周春草律师
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林某某诉常熟市某某实业有限公司、戴某某公司解散纠纷案
最高人民法院指导案例8号:林方清诉常熟市凯莱实业有限公司、戴小明公司解散纠纷案(最高人民法院审判委员会讨论通过2012年4月9日发布)关键词民事公司解散经营管理
张婷婷律师
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牡丹江市某某建筑安装有限责任公司诉牡丹江市某某房地产开发有限责任公司、张某某建设工程施工合同纠纷案
最高人民法院指导案例7号:牡丹江市宏阁建筑安装有限责任公司诉牡丹江市华隆房地产开发有限责任公司、张继增建设工程施工合同纠纷案(最高人民法院审判委员会讨论通过20
张婷婷律师
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某某(福建)盐业进出口有限公司苏州分公司诉江苏省苏州市某某管理局盐业行政处罚案
最高人民法院指导案例5号:鲁潍(福建)盐业进出口有限公司苏州分公司诉江苏省苏州市盐务管理局盐业行政处罚案(最高人民法院审判委员会讨论通过2012年4月9日发布)
张婷婷律师
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开发商利用虚假宣传,分割零售,售后返租 未竣工验收就开始售卖的格子铺
根据法律规定,开发商利用售后返租模式销售商铺是违法的。您有权要求退款并解除合同。同时,建议您保留相关证据,如购房合同、付款凭证等,以便在维权过程中使用。
温州法律问答顾问律师
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你好 我在app软件被别人骗了怎么办
被骗的话,及时去报警处理。
吴健弘律师
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我在山东买了一个设备,他告诉我是温州的,然后发到我这边之后发现上面什么都没有面什么都没有?
对方提供执行线索
绍兴法律问答顾问律师
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老板不给工资还摔黑我电话
如果老板一直逃避支付工资,你可以持续通过电话、短信或邮件等方式追讨,并保留好相关证据。同时,可以寻求专业律师的帮助,准备相关证据材料提起诉讼。法院会根据事实和法律判决支付工资,并可能追加罚款或利息。
宁波法律问答顾问律师
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我是四川人,在温州洞头区,做鱼工,因在船上劳动时右手无名指骨折,打了官司交服务费不可以吗?
法律分析:首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请。法律依据:《工伤保险条例》第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
温州法律问答顾问律师
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需要监护人补办社保卡吗?我已经16岁了
你好,这是需要请问社保部门确定的
宁波法律问答顾问律师
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别人找6个人打我,双方都要承担什么责任
责任的承担应按过失的大小来划分,需要根据具体情况来定,建议委托律师来保障您的最大权益。
宁波法律问答顾问律师
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如何划分逆行电动车撞人的电动车骑车带人的责任
在发生交通事故之后,交管部门会根据双方当事人及其违章行为在事故中的作用,来对当事人进行责任认定。
温州法律问答顾问律师
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一位同事已经申请辞职,这类员工有年终奖金吗?根据规定,员工A还能收到年终奖金吗?
一、离职后年终奖金还有吗1、离职后是否还有年终奖金需根据以下情况进行判断:(1)如果符合领取年终奖的条件,员工有权领取年终奖;(2)年终奖争议一般发生在离职员工与原公司之间,对于没有制定相关规章制度的企业而言,在劳动仲裁时承担年终奖的风险要高一些。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。二、离职后不发工资怎么办离职后不发工资可以通过以下方式解决:1、与用人单位协商;向调解组织申请调解;2、劳动行政部门举报;3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;向人民法院请求支付令,对仲裁裁决不服的还可以起诉;4、找到单位人事部门和财务部门,持离职证明文件要求发放应发而未发的工资;5、直接向单位所在地人民法院提起上诉。
温州法律问答顾问律师
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五个人伤害了我,构成了轻伤二级?现在他们不想赔钱
你好,现在是被刑事拘留了吗
杭州法律问答顾问律师
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