株洲劳动纠纷法律咨询

株洲
劳动纠纷
我是应工致t级伤残的人民警察。如何合法权益
你好，可以具体了解一下具体情况
陈平凡
陈平凡律师
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在事业单位工作十二年，签订的是无固定期限合同，现在单位要求改签，我不想改，怎么办
你好，你不同意就行了。保留好证据。
罗旷
罗旷律师
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我老婆公司裁员，公司给的方案是十二个月的平均工资千乖以工作年限，如果不合理我们应该怎么办？
你好，这边在公司上班了多久
叶少杰
叶少杰律师
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一次性医疗补助金和就业补助金是不是只有评定伤残才能领取？
你好，就业补助金要合同到期或辞职才有。
罗旷
罗旷律师
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现已在株洲市中心医院做了伤残鉴定。请问我能评得上几级伤残鉴定。并能得到多少赔尝金。
你好具体情况可以详细说说
杜颖
杜颖律师
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学生不看青年大学习老师可以以不消除处分的方式来逼学生看青年大学习吗
需要看学校的相关规定。建议与学校协商
怀化法律问答顾问
怀化法律问答顾问律师
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工伤备案的失效？？
你好，可以说一下详细情况
杜颖
杜颖律师
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生育津贴12月底已经显示已支付，公司到1月底都没见发，这属于犯法么
可以向公司了解具体原因
赵耀
赵耀律师
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2023年9月17月发生工伤后才知道属中介公司劳务派遣，且劳务公司注册地是湖南醴陵市，应该怎么办？
这种情况只能去湖南省醴陵市做伤残鉴定
董帅强
董帅强律师
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工伤认定书收到后下一步干啥
您好，发生工伤事故的，先申报工伤事故认定，根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以通过法律途径解决。
吴健弘
吴健弘律师
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我的工资问题，去的时候说350元一天，现在只结300元
你好，可以说一下详细情况
杜颖
杜颖律师
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你好，发生工伤没有在定点医院治疗，工伤保险不予认定怎么办？
是下了不予认定通知书吗？
湖南志湘律所
湖南志湘律所律师
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在公司打架被开除有无赔偿
如果打架是你的过错且违反公司制度，则无赔偿。
赵耀
赵耀律师
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我是发生工伤后然后厂里赔了几千块钱我的工作被人顶替了我现在好了，我该怎么办
您好，您工伤是什么时候的事情？
杜颖
杜颖律师
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我是发生工伤后要求厂里赔了几千块钱然后他等我现在好了然后我的工作被人顶替了我应该怎么办
您好，您工伤是什么时候的事情？
杜颖
杜颖律师
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为什么急诊留观药费医保不报销
你好，根据政策规定确定
株洲法律问答顾问
株洲法律问答顾问律师
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我现在人事上班 我现在上了一个月问他工资的事情他说没有底薪 要按人头拿提成 我上了一个月班没有工资
您好，具体情况，了解一下
杜颖
杜颖律师
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门口聘请的员工，没有签订劳动合同，需要裁员，那这个员工可以让老板赔二个月工资吗？
你好，可以申请劳动仲裁
冯晓辉
冯晓辉律师
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我们公司规定每月休四天，但前天我提出休假，也就是今天被公司经理兼法人电话通知解雇
向当地劳动监察部门投诉，或者申请劳动争议仲裁。
赵耀
赵耀律师
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我在厂里上班没有满半年老板说要扣我百分之三十的工资这合法吗
你好，不合法，协商不成的，建议您准备相关劳动关系的材料向单位所在地劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。
余联刚
余联刚律师
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我1个月2800带3元休息，我上18天班休了3天
您好，可以说一下具体情况吗？WH
冯晓辉
冯晓辉律师
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我1个月2800带3天休息，我上18天班休了3天
您好，可以说一下具体情况？WH
冯晓辉
冯晓辉律师
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公司故意拖延工伤赔偿金申请资料
你好，能说说案件具体情况吗PT
冯晓辉
冯晓辉律师
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我干美团专送一个月了 不让离职怎么办
你好。员工有辞职的权利，公司不让员工辞职是违反劳动合同法的，员工可以向当地劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁。FH
冯晓辉
冯晓辉律师
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试用期离职因为家里有事第二天就走了这该怎么办
您好，试用期也有工资拿的。可以联系公司。y
冯晓辉
冯晓辉律师
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我湘潭加入工伤保险交不进发现株洲市有同身份证号码不同名导致我交不进怎么办
工伤保险人员的名字有误，单位可以及时向当地的社保经办机构提出申请，请求其提供查询和更改的服务；或者单位可以请求删除原申报记录，重新向社保经办社保申报工伤保险人员的名字。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第七十四条社会保险经办机构通过业务经办、统计、调查获取社会保险工作所需的数据，有关单位和个人应当及时、如实提供。社会保险经办机构应当及时为用人单位建立档案，完整、准确地记录参加社会保险的人员、缴费等社会保险数据，妥善保管登记、申报的原始凭证和支付结算的会计凭证。社会保险经办机构应当及时、完整、准确地记录参加社会保险的个人缴费和用人单位为其缴费，以及享受社会保险待遇等个人权益记录，定期将个人权益记录单免费寄送本人。用人单位和个人可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
益阳法律问答顾问
益阳法律问答顾问律师
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上班途中骑电动车摔倒当时没有报警算工伤吗
上下班路上发生自己负主要责任的交通事故可能不认定为工伤
赵耀
赵耀律师
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上班途中骑电动车摔倒没有报警算不算工伤
上下班骑电动车摔伤一般不算工伤。劳动者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，认定为工伤。FH
冯晓辉
冯晓辉律师
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培训五天自行离职有工资吗？
具体应当按双方约定处理
赵耀
赵耀律师
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工地老板拖延上交工伤认定申请咋办
向当地安监部门反映投诉。
赵耀
赵耀律师
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女方生孩子新农合报销完，男方的生育险就不能用了吗？
法律分析：可以用，但是女方用新农合报销，男方不能用生育险保险再报销。不可以报两次，正常情况下，生育费用由女方的生育保险报销，男方不报销生育费用，如果女方不符合生育保险参保条件(例如女方无工作)的，则可以使用男方的生育保险报销。生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
株洲法律问答顾问
株洲法律问答顾问律师
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欺诈员工签离职扣款同意书可以申请劳动仲裁吗
可以申请劳动仲裁，具体情况可以进一步咨询。
匡宇
匡宇律师
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你好，家里突然发现，前面12年买的是职工养老保险，后面三年没注意买的居民养老保险，还怎么办
可以在老家买农村养老保险
永州法律问答顾问
永州法律问答顾问律师
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没有明伤痛，算不算工伤，做了事请假
工伤认定以前的假期计算应该按照是否判定工伤计算，如果工伤认定之后判定为工伤，那么工伤假应该从受伤的那一刻算起。如果工伤认定没有判定为工伤，那么应当按照公司的病假程序处理。工伤认定下来之前可以按病假请，如果算工伤的话，可以要求按工伤假补回工资差额，也可以跟厂方协商解决。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(四)患职业病的；(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
岳阳法律问答顾问
岳阳法律问答顾问律师
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株洲国企职工，因企业改制下岗，社保缴至2010年9月份，请问退休后有职工医保吗？
您好，可以咨询当地社保局
王俊颖
王俊颖律师
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劳动合同，调岗降薪赔付
可先向当地劳动监察部门投诉，再申请劳动争议仲裁
赵耀
赵耀律师
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您好，我31号去上班，到几号才算一个月
你所说的28天制上班,应该是。不管这个月有多少天。只要你上够28天就可以了。如果超出可能会有加班费的,如果31号上班,我认为,应该会有工资的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
郴州法律问答顾问
郴州法律问答顾问律师
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您好，我在单位上班有二十年，一直没交社保，我己辞职7年了，请问可以找原单位吗？谢谢
单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。
永州法律问答顾问
永州法律问答顾问律师
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工伤赔付钱是有人力资源部申请金额还是有社会保险
你好，具体什么情况，需要了解一下。
杜颖
杜颖律师
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找人代打卡，公司要按每次扣去当日工资，而且还追溯到以前的月份，这是否违法
违法可以申请劳动仲裁。
匡宇
匡宇律师
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你好 请问生育津贴必须有工作的人才可以领吗
法律分析：是。生育津贴是给员工个人的。生育津贴是指用于保障女职工产假期间的基本生活需要，应在女职工分娩后3个月内向相关主管部门办理生育津贴申领手续。支付方式和支付标准分以下两种：在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十六条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
怀化法律问答顾问
怀化法律问答顾问律师
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生育津贴 没工作的人可以领吗
法律分析：生育津贴由用人单位负责申请,员工不能个人申请;另外生育津贴只是作为产假工资的一种补偿,并不是额外发放的补贴。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
张家界法律问答顾问
张家界法律问答顾问律师
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我想资讯一下右手食指指尖被钢铰线夹去了一块肉，没有骨折，就是夹去了一块肉，以后可能会破相，这个事情工伤是怎么去赔偿的
您好，先要确定骨折是否属于工伤，需要到专业机构鉴定，根据鉴定等级确定赔偿数额
湘西州法律问答顾问
湘西州法律问答顾问律师
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被强制执行了社保被冻结了
第一：是否知道被冻结的原因，如果不知道建议联系微信客服查实相关情况，如果知道司法机关为什么冻结，请尽快联系发通知的司法部门解决事情，之后申请解冻。【法律依据：《民事诉讼法》第二百四十五条，人民法院查封、扣押财产时，被执行人是公民的，应当通知被执行人或者他的成年家属到场；被执行人是法人或者其他组织的，应当通知其法定代表人或者主要负责人到场。拒不到场的，不影响执行。被执行人是公民的，其工作单位或者财产所在地的基层组织应当派人参加。对被查封、扣押的财产，执行员必须造具清单，由在场人签名或者盖章后，交被执行人一份。被执行人是公民的，也可以交他的成年家属一份。【【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。
张家界法律问答顾问
张家界法律问答顾问律师
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工资要不到，到这个月和我签合同2000一个月实习工资，合同我签了还可以要到工资吗
如有老板原先承诺的证据，可要求按承诺的工资支付
赵耀
赵耀律师
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被强制执行后成为失信被执行之后怎么办 之前是因为合同纠纷被起诉 现在已经被强制执行了
你好，具体情况需要了解一下。
杜颖
杜颖律师
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学校强制安排进厂违法吗
可以去教育主管部门投诉反映
姚强
姚强律师
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你好我才到足浴店做16天 签合同说的做满4个月 我现在要辞职 压了1880工资不给我
足欲店这种做法不合法，可以申请劳动仲裁。
匡宇
匡宇律师
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您好，我有个朋友今天从老家开车去工地上班的途中出了车祸，人受伤了，工地有责任吗？
这种情况可以申请认定工伤。
匡宇
匡宇律师
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我在ktv 做酒水销售 没签合同 未满一个月 它工资是10天一发
你好，建议申请劳动仲裁处理
岳阳法律问答顾问
岳阳法律问答顾问律师
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请问交通事故中雇主方，未与雇员购买人身伤害险，无劳动合同，在保险理赔诉讼中，还可索赔工伤赔偿款吗
上下班时间交通事故赔偿后，受害人如有劳动关系可再要求工伤赔偿。
赵耀
赵耀律师
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旷工厂里已经罚款了劳务公司还能不能扣钱
你好，厂里是无权进行罚款的。
罗旷
罗旷律师
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请问用人单位没有与我签劳动合同，我可以随时离职吗，赔偿的工资怎么计算，还是当地最低工资标准
向当地劳动监察部门反映投诉。
赵耀
赵耀律师
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我的父亲工地受伤了。过了疗养期在做伤残鉴定。住院期间保险公司已经登记过。这个事情应该怎么办
你好，具体什么情况LTX
孟炤辰
孟炤辰律师
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我在大学食堂做了个档口，做了快一个月了不想做了，还没签合同可以吗？
你好，那当然可以，但不知你们是怎么约定的。
罗旷
罗旷律师
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去年的医疗事故
你好，与医院协商，协商不成可以起诉。
罗旷
罗旷律师
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你好，想咨询一下劳动仲裁事情
你好，方便详细说下，具体是什么情况
余希
余希律师
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请问办理了退休随子女异地长期居住备案，医保待和参保地一样吗
可以去医保局具体咨询
姚强
姚强律师
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谭律师好，交通事故，对方全责，67岁，断了7根肋骨，请你打保险和工伤赔偿，请问分别收费多少呀？
可以帮你的，费用可以便宜帮你
尹品华
尹品华律师
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我想知道跟直播公司签了合同，上班一天后不想干了
你好，第一要看合同是如何约定的，第二看对方是否有违约责任。
罗旷
罗旷律师
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