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长沙律师不买保险可以吗
去法院起诉保险公司,如果保险公司没有正当理由拒赔,当事人可以去法院起诉保险公司,请求法院判决保险公司理赔。责任认定书是保险理赔的依据,只要责任认定书真实有效,保险公司是没有理由进行拒赔的。法律依据:《中华人民共和国保险法》第二十三条保险人收到被保险人或者受益人的赔偿或者给付保险金的请求后,应当及时作出核定;情形复杂的,应当在三十日内作出核定,但合同另有约定的除外。保险人应当将核定结果通知被保险人或者受益人;对属于保险责任的,在与被保险人或者受益人达成赔偿或者给付保险金的协议后十日内,履行赔偿或者给付保险金义务。保险合同对赔偿或者给付保险金的期限有约定的,保险人应当按照约定履行赔偿或者给付保险金义务。保险人未及时履行前款规定义务的,除支付保险金外,应当赔偿被保险人或者受益人因此受到的损失。任何单位和个人不得非法干预保险人履行赔偿或者给付保险金的义务,也不得限制被保险人或者受益人取得保险金的权利。第二十四条保险人依照本法第二十三条的规定作出核定后,对不属于保险责任的,应当自作出核定之日起三日内向被保险人或者受益人发出拒绝赔偿或者拒绝给付保险金通知书,并说明理由。
常德法律问答顾问
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现在上海领取生育金的条件是什么
一、上海领生育金需要什么材料1、一般需要以下材料:身份证件(居民身份证原件)、计划生育证明、生育医学材料,材料复印件由本人签名。委托他人办理的,另需携带委托人签名的授权委托书及受托人的居民身份证原件及正、反面复印件。材料非中文的,另需提供加盖翻译机构印章的中文翻译件。2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十六条职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:(一)女职工生育享受产假;(二)享受计划生育手术休假;(三)法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发二、领取了生育金要扣工资吗1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的工资。但是,若企业为职工缴纳的生育保险费基数低于女职工上年度平均工资收入,那么将导致女职工领取的生育津贴低于其正常出勤期间的工资,企业需要予以差额补足;3、如果单位没有交社保,产假期间公司应当按正常出勤发放工资。
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我原先上班儿在那儿上了11年下岗了,然后我在劳动局交了一个五年的那个一下交了五年的那个养老保险我能不能退休啊?
办退休不需要以前单位的解除合同。劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止,所以到达退休年龄的劳动者就自动终止了劳动合同。当然劳动者可以提示用人单位,给办理退休手续。退休时不需要原单位提前解除劳动合同的通知,退休是属于劳动合同自动终止的情形。我国劳动合同法没有规定必须提前通知。退休手续办理的流程是:1、当职工已经符合国家规定的法定退休年龄时,可以向社保部门进行申报。到当地的社保部门提交企业职工退休申请表和社保缴费基本情况确认表以及本人的身份证和证件照;2、社保局工作人员对提交的资料进行审核,受理成功会通知职工的单位提供档案;3、经工作人员进行确认后,退休员工就可以带上退休证进行确认。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条【劳动合同的终止】有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(四)用人单位被依法宣告破产的;(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。
石家庄法律问答顾问
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宁波奉化独生子女孩子1996年出生,父母先生育,后登记,现在已60周岁
独生子女养老金具有如下相关新政策:男女双方都是城镇居民的独生子女家庭,在退休时可享受到每人5000元合计1万元的补助,双方均为农村户口的独生子女家庭在年满60岁后双方均可领到每年720元的补助,但是一方为农村户口一方为城镇户口的家庭则只能领到5000元补助。以上条件必须为父母双方年满60岁。机关、社会团体、事业单位的职工退休以后,有独生子女证的,可以持独生子女证享受加发5%基本养老金优惠,但须持独生子女证到发放该证的计生行政管理部门审核。法律依据:《中华人民共和国社会保险法全文》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第二条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。
温州法律问答顾问
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