在某家公司工作2个月，从事人力资源部工资核算一职，试用期期间，某领导跟我谈话，说了些我这段时间工作好和不好的问题，不好地方的很抽象，本职工作没有出问题。公司希望我主动辞职，当时协商好主动辞职，让我签解除劳动合同证明，但只让我签最后的字，不让写上面的原因。在前几天我前往拿盖章后的解除劳动合同时，才发现，当时的自动离职，已经被改为试用期不合格。因为没放过什么错，被试用期不合格，对我今后的工作会影响很大。我前往公司协商，因为之前说好的自动辞职，希望可以改过来，公司却说，那你要写个证明，证明事实就是试用期不合格，是你需要我们才单独开给你，我拒绝写这样的东西。试用期不合格太宽泛，不能因为她觉得不合格我就写对我不利的东西。现在协商得不到解决，希望可以得到法律援助~谢谢了··非常感谢··

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