你好，请问一下，我于2015年8月13日与**（厦门）科技有限公司签订劳动合同。现在我因工作不适应，于2014年8月23日向公司提出离职，并且已按试用期内提前3天告知直接领导人，领导人不予批准，并且说现在离职签字需要扣除3天工资。单位规定离职需要直接领导人签字才能办理离职手续。我因无法承受扣除3天工资拒绝领导人签字未办理离职手续。公司现在算我自离不予发放工资，请问我现在人应该怎么维护用自己双手换来的血汗钱。
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2015-08-26 10:38
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提前3天书面申请即可，若扣工资可向劳动局投诉
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可以投诉下。
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申请劳动仲裁解决
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