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工厂企业不给员工签劳动合同是违法的吗

其他 2016-01-18 17:45 人浏览
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  • 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。   用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
  • 你好,用工之日起30日内可以不签订书面劳动合同,如果超过30日不签订书面劳动合同,可以主张支付双倍工资。
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