共3位律师解答
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你好，如果公司正常解除合同，只需要支付两个月工资的补偿，不存在双倍的问题
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你好，如果是违法解除合同就应该支付4个月工资。如需详细咨询欢迎来电。
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如果是违法解除，需要支付经济赔偿金，是2015年还是2016年？
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解除劳动合同怎么赔偿？如果是违法解除，需要支付经济赔偿金，是2015年还是2016年？
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