之前在一家幼儿园工作一年，之前幼儿园发工资都是次月发上月的工资，这种做法合法吗？我今天提出了辞职，2月份工资不给我了，还扣掉3000块的续约奖，这个我也都没话说，但是下午发一月份工资的时候又扣了1000多，请问幼儿园这种行为违法吗？无故克扣工资，我可以仲裁吗？

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