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请问国庆节有工资吗,公司不给工资算不算违法

其他 2018-11-28 17:16 人浏览
共2位律师解答
  • 违法,可以要求三倍工资的。
  • 你好,日薪资=月薪资÷21.75。法定节假日的三倍工资即:日薪资×3。2018年国庆节10月1日-3日、中秋节10月4日为法定节假日,当天加班须另行支付三倍日加班工资。用人单位不进行支付是违反了劳动法的规定的,建议您可以向用人单位所在地监察大队进行投诉。
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