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你好,我母亲1997年在一个单位打零工,发生工伤骨科4级,后这家单位将我母亲调到他们单位,签订一次性补偿协议赔了几千块钱,并办理工伤退休,我想请问,协议有效吗,我们还可主张其他的吗?

其他 2019-12-18 16:56 人浏览
共1位律师解答
  • 实践中,一些用人单位出于各种考虑,或者基于一些特殊原因,使劳动者在工作场所、工作岗位和工作内容等均没有发生变化的情况下,与不同的用工主体签订劳动合同,很容易造成劳动者在主张解除和终止劳动合同经济补偿金时,无法连续计算工作年限的问题
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