我们是学校集体签约合同去公司上班进行勤工俭学，时间为2019.11.29－2020.3.5，签约合同时间到期后，我们可以不受约束不去上班吗？不去上班被打旷工，扣工资怎么办？公司有权利强制我们上班吗？

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