我们公司比较传统，开始准备找个人来帮忙打打杂，结果找了一个姑娘，因为工作很简单，就没签合同，期间也没有考核，她还时常旷工请假，时常在上班的时候干别的事情，我们就当朋友处算了，也没追究什么，结果现在她主动不干了，正好是一年，而且找了律师说我们没签劳动合同，和缴纳保险，要起诉我们，要求赔偿，请问这样是算计好的吗，我们能怎么处理

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