我与一家小公司签订了劳动合同，但是一个多月后我发现怀孕了，公司知道后马上找我谈，希望我自动离职，我不同意，公司就发了一份书面通知单说我有四次没有佩戴公司配卡，四次迟到，但我每次迟到都在5分钟之内，按公司口头上的规定迟到5分钟之内可不计，然而公司老板还是以不满意使用期表现为借口把我辞退，而且还说你不满可以起诉我...我当时签了字，但是我觉得这是完全是借口！我现在呆在家中，我该怎么办？公司的做发合法吗？

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