与用人单位老板口头约定薪水，后续用人单位未在合同上写明薪水并要求我们签订，离职后薪水与约定薪水不符合，在我不知情的情况下给我降薪，
调岗降职降薪
2021-09-05 20:32
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你好，对于被降薪的问题，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。
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