未签订劳动合同，申请仲裁双倍赔偿，某一月有请假，当月双倍如何核算？
劳动仲裁
2022-01-19 17:03
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共3位律师解答
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劳动合同签订后，应当到当地劳动行政机关申请鉴证，并向其主管部门和当地劳动部门备案。
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你好，按当月实发工资计算。
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您好，是根据实际工资的双倍。
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