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您好，我在公司工作了3年多了，开始签了一年合同，到期后到现在才给我们续签，合同签了过后公司一直没有签字盖章给我们，公司违法吗？

劳动合同纠纷 2022-11-07 14:47 人浏览
共4位律师解答
  • 你好，只要续签了是不违法的
    程杰律师

    程杰律师认证

    2022-11-06 20:43

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  • 您好 那您这边可以申诉的呢
    朱卓律师

    朱卓律师认证

    2022-11-07 14:47

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  • 可以仲裁赔偿处理的赔偿
    孔德律师团队律师

    孔德律师团队律师认证

    2022-11-06 20:16

     咨询我
  • 经用人单位与劳动者协商一致的，一年一签的劳动合同并不违法。但如果已经连续两次签订了一年期的合同，再次续订时劳动者没有严重的过错且适应其工作岗位的，单位应当与劳动者签订无固定期限的劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十二条
    劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
    第十四条
    无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
    用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
    （一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
    （三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2022-11-06 20:03

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