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我想问一下,员工连续旷工3天的可不可以视为自动离职??你们能给我推荐一下《企业职工奖罚条例》的详细内容吗?

其他 2013-07-07 11:47 人浏览
共3位律师解答
  • 《企业职工奖罚条例》已被国务院废止,违纪问题依照劳动法和劳动合同法的有关规范。企业要制定合法有效的规章制度且经过公示,但3天旷工就视为自动离职是违反劳动法律法规的。
  • 《企业职工奖罚条例》,这个条例很早了,它仅适用于国有企业,不适合其他所有制企业。
  • 《企业职工奖罚条例》,这个条例很早了,它仅适用于国有企业,不适合其他所有制企业。
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