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右手指，4跟5指全断，现在陪护大概怎么算，我们走鉴定残疾这条路陪护大概是多少。如果私了多少合理。我们对这方面一点都不懂。麻烦咨询下。

其他 2013-01-15 21:37 人浏览
共5位律师解答
  • 好几万起。 工伤待遇。伤残包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资：治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。 协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。 希望我的答复能帮助您
    程昌平律师

    程昌平律师认证

    2013-01-15 20:28

     咨询我
  • 应当先申请工伤认定：单位在一个月内没有申请工伤认定的，受伤职工应当在1年内申请工伤认定。工伤认定后应当申请劳动能力鉴定（伤残鉴定），由劳动能力鉴定委员会根据具体伤情确定伤残等级，然后根据伤残等级享受相应的工伤待遇
    陈龙桥律师

    陈龙桥律师

    2013-01-15 21:37
  • 建议及时申请认定工伤，你这种属于工伤。只有认定工伤后，做了劳动能力等级根据伤残等级确定赔偿数额。如有疑问可以与本律师取得联系。
    周炜律师

    周炜律师

    2013-01-15 14:46
  • 在没有进行等级鉴定之前，对于相关赔偿之标准不能明确计算。建议待伤情稳定后进行相关鉴定后进一步谈赔偿问题。如是工伤，建议先认定工伤。如有疑问，建议来电咨询。
    施峰杰律师

    施峰杰律师

    2013-01-15 13:12
  • 建议带上病例资料来所面谈。
    谢旭律师

    谢旭律师

    2013-01-15 12:55
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