我是被一家劳务派遣分到单位的。但是与单位签合同是买了保险的，我们与劳务派遣公司的却不享有。如果我被单位开除。或者与单位发生纠纷，我应受到什么样的法律保护。
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关键在于你与哪一方签订了劳动合同，如单位违法解除劳动合同，你可要求双倍经济补偿金
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按劳动合同履行，
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擅用劳务派遣
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本人现有和劳务派遣公司签的劳务合同，没有劳务派遣公司的注册信劳动者与其工作的单位不是劳动关系，而是与另一人才中介等专门单位形成劳动关系，再由该人才机构派到用人单
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