辞任挂名法人常见方式有：一、与公司股东协商撤销；二、如为公司员工，可通过辞职方式强制退出。选择方式需考虑实际情况，如与股东关系、是否在职等。
公司营业执照如何申请注销
一、公司营业执照如何申请注销公司营业执照申请注销流程：1.成立清算小组，对公司内部资产进行清算；2.制作清算报告；3.刊登注销公告；4.注销税务、工商代码等。根
王海光律师
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股权转让合同生效等同于股权转让生效吗？
焦点：股权转让应当依法办理股权变更登记。股权转让合同生效不会自动发生股权转让，必须办理股权权属变更登记，包括公司内部的股东名册登记变更或者工商登记股权变更，或者
廖中晖律师
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转让属于夫妻共同财产的股权，无需另一半配偶的同意
本期文集主要内容：转让属于夫妻共同财产的股权，无需另一半配偶的同意（只有另一半非本公司股东的情况下才适用）。案例来源：最高人民法院2014民二终字第48号案例正
胡钦律师
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股权收购和并购的区别与联系
梁凌志律师
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股东与公司签订违反资本维持原则的退股协议无效
11月28日，南宁市中级人民法院作出判决，由熊潇敏、李宗溢律师代理的吴某某与广西某农业投资公司、刘某某的股权转让合同纠纷案作出二审判决，二审法院判决驳回了吴某某
熊潇敏律师
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公司管理人员未执行公司财务制度导致160万损失如何赔偿?
公司管理人员未执行公司财务制度导致160万损失如何赔偿?文/熊潇敏律师一、案情简介广西某建设工程有限公司黎某系任公司董事、财务经理。2012年4月9日，公司出纳
熊潇敏律师
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股东与公司签定股权收购协议的性质及效力的法律分析
最近，笔者承接了一起公司股权转让纠纷案。案件主要涉及的股东与本公司签订收购协议的效力认定问题。为此，笔者就上述问题进行疏理形成拙文。一、案情介绍2014年7月陈
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企业未依法与劳动者签订无固定期限劳动合同的后果
企业未依法与劳动者签订无固定期限劳动合同的后果文/邓卓锋广西桂三力律师事务所律师关于无固定期限劳动合同，究其立法本意是为了避免用人单位采取签订短期劳动合同的方式
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公司项目部一般不能成为民事诉讼的被告
公司项目部一般不能成为民事诉讼的被告1987年1月1日施行的《民法通则》规定的民事主体有公民、法人、其他组织，其共同的核心点就在于有独立的权利能力及行为能力，这
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公司业务之如何将一股东除名或终止其股东权利
如何将一股东除名或终止其股东权利文/邓卓锋一般意义上的股东指的是股份有限公司或有限责任公司中持有股份的人，广义上的理解也包括各种类型企业的投资者。限于篇幅，本文
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离婚情况下如何确定财产的分配方式
离婚财产先由双方协商分配，协商不成由法院按照照顾子女以及无过...
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被10几个人群欧头部挫伤 ，腰部挫伤，腹部挫伤能赔多少钱
具体的法律意见可以找律师沟通。
你好朋友贷款，让我给身份证号码和手机号码他做紧急联系人可以给吗
从法律角度看，紧急联系人信息不应被用于贷款担保，但可能被贷款机构用于联系。常见处理方式：1）明确拒绝，保护个人隐私；2）若已提供，要求贷款机构删除信息；3）若遭骚扰，可保留证据报警或提起民事诉讼。选择方式时，应考虑信息泄露的风险及可能的法律后果。
就今年国庆加班假如是9月30号上夜班到10月1号早上八点，凌晨到早上八点这段时间是否算节假日加班
算。具体操作：1.确认夜班时间是否完全或部分覆盖法定节假日；2.如覆盖，则按照劳动法规定支付不低于日工资300%的加班工资；3.确保工资支付记录和加班记录完整，以备查验；4.如遇特殊情况需调整工作方式，应与劳动者协商并确保合法合规。
我是一个酒店的法人，现在进行股权质押，如果酒店用整体股权质押，然后质押贷款还不上，是不是要法人偿还？
不需法人偿还。操作建议：1.股权质押前，进行专业评估，避免贷款超额；2.质押合同中明确各方权利义务，特别是还款责任；3.若发生贷款无法偿还情况，及时与债权人沟通，探讨解决方案；4.必要时寻求法律支持，保护自身权益。
在村民代表会上，是否必须到场？
村两委成员不必须到场。根据《村民委员会组织法》，村民代表会议由村民代表和村委会成员组成，但并未规定村两委成员必须全部到场。会议需三分之二以上人员参加且过半数同意方有效。如村两委成员缺席，可能影响决策效率和代表性，但不影响会议召开和决策合法性。
这起交通事故由谁来负责？
关于这起交通事故的责任归属，需视具体情况而定。如果司机是在执行雇主授权的任务时发生的交通事故，那么根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，责任应由雇主承担。这一法律规定是基于个人间形成的劳务关系，当提供劳务的一方在从事劳务活动中造成损害时，由接受劳务的一方承担侵权责任。建议您尽快处理，以免影响事故定责和赔偿事宜。
定金合同纠纷管辖权怎么确定的
关于定金合同纠纷的管辖权确定，核心问题在于依照合同约定或法定规定来确定管辖法院。首先，要查看合同中是否有关于管辖权的约定，如果没有，则依照被告住所地或合同履行地的法院管辖。同时，需要注意约定不得违背级别管辖的原则，以确保诉讼程序正确，保障您的合法权益。
职场霸凌如何取证?
对职场霸凌，取证是关键。您应冷静应对，积极收集和保存相关证据，如聊天记录、邮件等。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国治安管理处罚法》，霸凌行为是违法的，您有权通过法律途径保护自己的权益。建议先尝试工会等内部途径解决，若效果不佳，再寻求法律手段，确保证据充分并依法维护自身权益。
工厂个人离职后多久内应该结清工资?
员工在工厂离职后，根据《工资支付暂行规定》，公司应当在解除劳动合同时一次性结清工资。确保劳动者权益不受侵害，避免公司拖延支付工资所带来的法律风险和劳动争议。
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