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没有劳动合同工伤如何赔偿的

没有劳动合同工伤如何赔偿的

工伤索赔 2023-07-22 人浏览

律师解答

没有劳动合同,不影响工伤赔偿,由用人单位和工伤保险基金分别支付工伤赔偿项目。但申请工伤认定时需要提供以下凭证证明事实劳动关系:用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件;考勤记录;劳动者填写的用人单位招用记录;其他。

法律依据

《关于确立劳动关系有关事项的通知》 第二条
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
(二)用人单位向劳动者发放的"工作证"、"服务证"等能够证明身份的证件;
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘"登记表"、"报名表"等招用记录;
(四)考勤记录;
(五)其他劳动者的证言等。
其中,(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。
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