员工工伤离职需要补偿什么手续
劳动纠纷
2023-04-11 22:19
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需要看解除原因跟单位协商
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工伤 公司赔偿需要的手续：
1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请 工伤认定 ，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。
2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请 劳动能力鉴定 ，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局)。
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