问题补充:
公司4月8日下午通知我开会,以公司订单减少,经营困难为名放我的假,一起开会的还有人事,工会的人员。说我是属于第2批放假人员,放假人数就我一个。但我没有在会议记录上签字。请问这是不是以放假为名逼我自动离职?我可以以此为依据申请劳动赔偿吗?(他们说放假时间为4月9日到5月31日,我有录音的。)公司这种行为合法吗?我可以申请解除劳动合同要求劳动赔偿吗?我可以以此为依据申请劳动赔偿吗?
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