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各位律师您好，我在上海一家企业工作两年半，现在他们让我到别的公司上班，要是不去就把我调离现在工作的地方，让我去别的地方写完，可太远我不愿去，他们这样做合理吗？我要是不去他们可以解除合同吗，算不算我违反合同，我当时应聘的地方就是现在上班的地方。谢谢他们这样做合理吗？我要是不去他们可以解除合同吗，算不算我违反合同

合同纠纷 2019-03-15 07:52 人浏览

共3位律师解答

可以依据合同约定要求对方履行。也可以催告对方履行合同，当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；可以解除合同，主张解除合同的，应当通知对方

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2019-03-15 07:32

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有下列情形之一的，当事人可以解除合同：
1.因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力致使合同目的不能实现，该合同失去意义，应归于消灭。
2.在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务。
3.当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行。
4.当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的。

法律快车咨询顾问

2019-03-15 07:34

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(一)合同主体资格审查
合同主体是否合同直接影响到合同的合法性。如建筑工程施工合同，如果乙方没有相应资质，那么合同就归于无效。审查合同主体的资格时应当注意：
1、应当区分企业法人的分支机构和内部职能部门的签约问题。一般情况下，企业法人的分支机构如果具备营业执照(肯定不是法人营业执照)就具有签约主体的资格，但其是否独立承担民事责任就是诉讼中应当解决的问题，这不应当影响其签约主体资格。而企业的职能部门就不具备这样的资格。我们在面对小企业的时候比较容易区分，但对于规模比较大，分支机构和职能部门比较多的企业可能就会存在一些问题，这就需要引起我们在审查过程中的注意。
2、要审查对方的营业执照及年检的情况，以了解其主体的合法性(如是否合法注册、是否存在未年检导致被吊销营业执照等)和经营范围;
3、对法律法规规定需要具备相应资质条件的合同项目，要根据合同内容审查对方的资质现状，即有否获得相关资质及目前效力情况(有的资质可能失效)，如经营与电信相关的业务应取得电信业务经营资格许可证，通信建设工程需要相应资质等级等;
4、要对对方的履约能力进行必要评估，如根据其经营现状、以往合作情况以及其他客户评价等等因素对其履行能力及信用程度进行考量，以保证签约后顺利履行合同。

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2019-03-15 07:52

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