如果老板不付工资，不签劳动合同怎么办
讨薪
2024-07-20 14:38
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针对老板不付工资且不签劳动合同的情况，劳动者应立即向相关部门投诉并考虑申请劳动仲裁。按照《劳动合同法》的规定，雇主必须按时支付工资，如未履行此义务，劳动者可向法院申请支付令以保护自己的合法权益。劳动者还需注意及时处理，以避免个人权益受到进一步损害。
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对老板不付工资且未签署劳动合同的问题，可以采取的有效措施包括向劳动监察部门投诉和提交劳动仲裁申请。选择哪种途径应基于实际情况，如证据充分且情况紧急，可直接选择劳动仲裁；若需要更多指导，建议先向劳动部门咨询。
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针对老板不付工资且拒绝签订劳动合同的问题，劳动者应该及时投诉或启动劳动仲裁程序。投诉是向劳动监察部门反映问题、寻求协助；劳动仲裁则是通过法律途径解决争议，可能涉及提交证据、参与庭审等步骤。具体操作应根据个人实际情况和专业建议来决定。
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