员工假期不发工资合法吗
劳动合同纠纷
2024-08-04 19:24
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员工在法定假日休假期间，公司不发放工资是违法行为。《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》明确规定，用人单位应按时足额支付工资，包括法定假日。如遇到此类情况，员工可以向劳动监察部门投诉，寻求法律支持，维护自己的合法权益。
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公司在法定假日不支付工资是违法的。员工可以采取以下措施来维护自己的权益：首先，尝试与公司进行协商，要求支付应得的工资或加班费；如果协商无果，可以向劳动局投诉举报，寻求相关部门的介入处理。
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员工在请假期间是否发放工资需视具体情况而定。如果请假符合规定且手续齐全，则工资应正常发放；若请假不符合规定或手续不全，单位可以与员工进行协商处理。若单位拒绝发放工资，员工可以通过投诉或提起劳动仲裁来维护自己的权益。
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